Personalsachbearbeiter (m/w/d)
location_on Frankfurt am Main, Deutschland
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work Vollzeit
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Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven.
Ihr spannendes Aufgabengebiet
- Sie erstellen, prüfen und verwalten Arbeitsverträge, Änderungsverträge sowie Zusatzvereinbarungen
- Sie sind Ansprechpartner für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises
- Sie betreuen den gesamten Vertragslebenszyklus vom Eintritt bis zum Austritt von Mitarbeitenden
- Sie bearbeiten mitarbeiterspezifische Anfragen über unser Ticketsystem gegenüber unserem Dienstleister
- Sie unterstützen bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleiterin Personalservice
- Sie verantworten die Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten
- Sie erstellen Bescheinigungen, Vertragsdokumente und personalrelevante Schriftstücke
- Sie leisten Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen
- Sie entwickeln und standardisieren Vertragsvorlagen und HR-Prozesse weiter
- Sie arbeiten mit internen Schnittstellen wie Payroll, Recruiting und Führungskräften zusammen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau IHK)
- Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im Vertragswesen
- Optimierung bestehender Prozesse und Veränderungsbereitschaft
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialrecht und Steuerrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise HR-Software (SAP Kenntnisse von Vorteil)
- Strukturierte, sorgfältige und vertrauliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
Das bieten wir Ihnen.
- Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Verantwortungsvolle Herausforderung
- 200 Euro Gesundheitsbudget
- Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
- Fahrradleasing mit JobRad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
Ihr Kontakt
Bewerben Sie sich jetzt über unsere Homepage. Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Anne Katharina Meyer (069 2172-11409) vom Personalmanagement wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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