Damit wir auch weiterhin unsere Aufgaben meistern und unsere Stadt weiterentwickeln können, suchen wir zur Unterstützung im Sekretariatsbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Teamassistenz (m/w/d) Gemeinsamer Gutachterausschuss

Ihre Aufgaben:

• Sie sind zentrale Ansprechperson für alle Anfragen und Anliegen der Geschäftsstelle des Gutachterausschusses, telefonisch sowie per E-Mail, inklusive kompetenter Auskunft und Unterstützung.
• Über Sie läuft die Auftragsannahme für Gutachten und Auskünfte.
• Sie unterstützen bei der Kaufpreissammlung.
• Erhebungen für Gutachten stoßen Sie an und übernehmen die Einholung und Koordination erforderlicher Unterlagen
• Sie übernehmen die Koordination für das Team, über Postverteilung oder Terminkoordination.
• Die Gebührenabrechnung mit Bescheid und Zahlungsverkehr, sowie die Rechnungsanweisung haben Sie sicher im Blick.
• Sie bereiten vor und protokollieren Sitzungen und Besprechungen.
• Sie haben die Aktenführung in Ihrer Verantwortung (Digitalisierung, digitale Ablage).

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft, verwaltungsrechtliche Ausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Personen mit Erfahrung in Immobilienwirtschaft, Hausverwaltung, Vermessung oder Bauwesen wollen wir gerne bei uns ins Team integrieren
• Berufserfahrung im Sekretariats- oder Verwaltungsbereich von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und sonstigen digitalen Tools
• Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Flexibilität, Teamfähigkeit und freundliches Auftreten
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift

Was wir Ihnen bieten:

• Ein flexibles Arbeitszeitmodell (80% - 100%) und individuell anpassbare Arbeitszeiten.
• Eine unbefristete, sichere Festanstellung in einem stabilen und modernen Arbeitsumfeld.
• Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung.
• Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern nach TVöD EG 7 (ca. 3.294 € - 4.045 € Bruttomonatsgehalt bei Vollzeitanstellung) sowie eine Arbeitgeberbeteiligung zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL und ZVK). Wir prüfen die Stelle und ihre Verantwortlichkeiten immer weiter zu entwickeln. Damit kann auch eine höhere Eingruppierung und Bezahlung in der Zukunft einhergehen.
• 30 Tage Urlaub + 2 weitere (24.12. + 31.12.) für eine gute Work-Life-Balance.
• Moderne IT-Ausstattung und Unterstützung bei Mobilität (Jobticket, Fahrradbonus und mehr).
• Weitere Benefits wie Corporate Benefits und Vergünstigungen bei unseren Partnern wie der Volkshochschule.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Wir planen unsere Vorstellungsgespräche am 13.5.2026 anzugehen. Gerne planen Sie sich diesen Tag schon für einen möglichen Termin ein.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

// Über Uns

Die Stadt Waldshut-Tiengen liegt am malerischen Hochrhein im Südwesten Baden-Württembergs, unmittelbar an der Schweizer Grenze. Sie ist mit rd. 25.000 Einwohnern die größte Stadt des Landkreises Waldshut und Mittelzentrum für die umliegenden Gemeinden.

// Kontakt

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Tobias Beck (Tel.: 07741 833-795) und für Personalfragen Frau Rosalina Ciulla (Tel.: 07751 833-147) gern zur Verfügung.

// Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen

Kaiserstraße 28-32, 79761 Waldshut-Tiengen

E-Mail: bewerbungplace of ATwaldshut-tiengen.de

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