Ab sofort suchen wir einen

Mitarbeiter (m/w/d) im Informationssicherheitsmanagement

(in Teil- oder Vollzeit)

Das haben Sie vor:

• Sicherstellen: Sie unterstützen bei der Gestaltung, Umsetzung und Überprüfung unserer Informationssicherheitsstrategie und der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (DORA).
• Mitgestalten: Sie wirken bei Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung eines Informationssicherheits- und Informationsrisiko-Managementsystems mit.
• Dokumentieren: Sie dokumentieren prozessorientiert im internen Managementsystem, entwickeln Leitlinien, Richtlinien und Verfahrensbeschreibungen und prüfen in internen Audits deren Umsetzung.
• Vorausschauen: Sie wirken mit bei der Risikoerkennung, der Bedrohungsanalyse und der Schutzbedarfsbestimmung und koordinieren entsprechende Präventionsmaßnahmen.
• Anpacken: Sie setzen sich dafür ein, aufsichtsrechtliche und gesetzliche Anforderungen zur Steigerung unserer digitalen Betriebs-Resilienz umzusetzen.
• Selbstständig handeln: Sie erstellen Konzepte, Beurteilungen, Präsentationen und Berichte.
• Wissen vermitteln: Sie unterstützen bei der Auswahl und Durchführung von Schulungen für unsere Mitarbeitenden zum Thema Informationssicherheit.

Das bringen Sie mit:

• Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einem der Schwerpunkte (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrung: Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in der aufsichtsrechtlich regulierten Finanzwirtschaft sammeln.
• Im Idealfall: Grundkenntnisse im Bereich Informationssicherheit, Kenntnisse in der Nutzung von Management- und Dokumentationssystemen sowie ein Basiswissen über die rechtlichen Grundlagen der Informationssicherheit.
• IT-Affinität: Sie haben ein gutes Verständnis von Prozessen der Informations- und Kommunikationstechnologie im Unternehmenskontext und eine Affinität zum Thema Cyber-Sicherheit.
• Charakter: Sie haben Teamgeist und gleichzeitig eine selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
• Fähigkeiten: Sie können lösungsorientiert denken und handeln und eignen sich gerne neues Wissen an.

Das bieten wir Ihnen:

• Arbeitsumfeld: Wir bieten Ihnen einen familienfreundlichen Arbeitsplatz im Münchener Zentrum.
• Mobiles Arbeiten: Auf Wunsch können Sie nach Ihrer Einarbeitung zum Teil von zuhause aus arbeiten.
• Engagement: Bei uns erhalten Sie umfangreiche Sozialleistungen wie einen Kinderbetreuungszuschuss und Familienservice mit umfangreichen Hilfsangeboten in allen Lebenslagen (z. B. Coaching, Kindernotbetreuung, Angehörigenpflege, etc.)
• Sicherheit und Wertschätzung: Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist sowie ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis.
• Erholung: Bei uns haben Sie bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr (Teilzeit entsprechend anteilig) und erhalten zusätzlich freie Tage zu bestimmten Ereignissen.
• Vergütung: Wir bieten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamer Leistungen sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss.

Infos zum Unternehmen

Die KS/AUXILIA vereint einen der größten Automobilclubs, einen der führenden Rechtsschutzversicherer am Maklermarkt, einen attraktiven Schutzbriefversicherer und ein eigenes IT-Unternehmen. Bei uns finden Sie ein erfolgreiches Unternehmen mit klaren Grundsätzen, ein breites Themenspektrum, anspruchsvolle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und ein dynamisches Umfeld, in welchem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen können. Ihr persönlicher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Diese schicken Sie bitte an Frau Belma Jogic – bewerbungplace of ATks-auxilia.de

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz: https://www.ks-auxilia.de/unternehmen/impressum/datenschutz.html

Personalabteilung • Frau Belma Jogic Tel.: 089 53981-119 • www.ks-auxilia.de