Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei.

Wir haben im Amt für Bildung, Erziehung und Soziale Arbeit an Schulen und Kindertagesstätten in Friedrichshafen – Abteilung Schulsozialarbeit – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:

Schulsozialarbeiterin / Schulsozialarbeiter für die Merianschule (SBBZ)

Die Merianschule ist ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit dem Förderschwerpunkt Lernen. Wir begleiten Kinder und Jugendliche der Klassen 1 bis 9 auf ihrem schulischen und persönlichen Weg und schaffen einen Lern- und Lebensort, an dem Beziehung, Verlässlichkeit und individuelle Förderung eine zentrale Rolle spielen.

Unsere Schülerinnen und Schüler bringen vielfältige Lebensgeschichten, unterschiedliche kulturelle Hintergründe und ganz verschiedene persönliche Stärken und Herausforderungen mit. Ein großer Teil der Schülerschaft hat eine Migrationsgeschichte. Viele Kinder und Jugendliche wachsen unter sozial und familiär herausfordernden Bedingungen auf. Umso wichtiger ist uns eine Schule, in der junge Menschen Wertschätzung, Orientierung, Unterstützung und verlässliche Beziehungen erfahren.

Im Schulalltag arbeiten Lehrkräfte, Erzieherinnen, Schulsozialarbeit und weitere pädagogische Fachkräfte eng zusammen. Unterschiedliche professionelle Perspektiven verstehen wir dabei als Bereicherung. Gemeinsam suchen wir nach tragfähigen Lösungen und Unterstützungsangeboten, die sich an den individuellen Bedürfnissen und Lebenssituationen unserer Schülerinnen und Schüler orientieren. Die Schulsozialarbeit bezieht sich auf eine ganzheitliche, lebensweltbezogene und lebenslagenorientierte Förderung und Hilfe für Schülerinnen und Schüler.

• Durchführung von Einzelfallhilfe
• Sozialpädagogische Gruppenangebote und Projekte
• Schulorientierte Kooperation mit dem Gemeinwesen/Netzwerkarbeit
• Beratung von allen am Schulleben beteiligten Personen
• Prävention und Intervention
• Schulentwicklung und Innovation

Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

• Ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (z.B. Diplom oder Bachelor) oder immatrikuliert in einem der genannten Studiengänge
• Rechtskenntnisse (KJHG, SGB VIII, GemO, BKiSchG, JugSchG, etc.)
• Kenntnisse über Gruppendynamik, Gesprächsführung, Coaching, Mediation und der Moderation von Gruppen
• Kenntnisse über Erlebnispädagogik und erfahrungsorientiertes Lernen oder Bereitschaft zur Weiterbildung
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Konfliktfähigkeit
• Kenntnisse in der Entwicklung des Bildungswesens sowie der Jugend- und bildungspolitik sind von Vorteil
• Eigeninitiative, Entscheidungsfähigkeit und Empathie
• Fähigkeit zum selbstständigen, konzeptionellen und strategischen Arbeiten

• Einen modernen Arbeitsplatz mit einer befristeten Tätigkeit als Elternzeitvertretung bis zum 08.11.2027 und in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % (19,5 Wochenstunden); es besteht die Möglichkeit 10 - 20 % über das Start-Chancen-Programm aufzustocken
• Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 12 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlung. Letztere kann auf Wunsch in bis zu drei freie Tage umgewandelt werden
• Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie ein ein freundliches Arbeitsklima und eine fundierte Einarbeitung
• Zusätzlich zum Tarifurlaub zwei weitere freie Arbeitstage sowie eine Zulage verbunden mit der Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Arbeitstage
• Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf
• Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft
• Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest
• Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)

Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 12.11.2026 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein. Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Schwennen unter der Telefonnummer 07541 203- 53110 und Herrn Butz unter der Telefonnummer 07541 203-53109, Leitungen der Abteilung Schulsozialarbeit und für sonstige Auskünfte Frau Koenig, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51144 gerne zur Verfügung.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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